Lowongan Kerja Terbaru PT VOLTRAS


Profil PT VOLTRAS International
VOLTRAS International adalah perusahaan yang didirikan baru , yang didirikan oleh empat orang muda yang memiliki gairah dalam inovasi teknologi . Tim kami dibentuk sebagai hasil dari diskusi awal ekstensif pada akhir tahun 2006 setelah mendapatkan pengalaman internasional , dikombinasikan dengan investigasi yang mendalam dan penelitian tentang domestik dan pasar regional .Sebagai kelompok holding , kami mempertimbangkan VOLTRAS International sebagai platform untuk tumbuh dan membangun bisnis ekspansi didasarkan pada kemampuan internal . Bisnis kami akan diversifikasi ke beberapa bidang melalui penelitian dan pembangunan di masing-masing kategori yang ditargetkan . Kami membungkus usaha kami menggunakan up- selling dan cross-selling metode dalam rangka untuk meningkatkan bisnis tanpa kehilangan tujuan untuk meningkatkan kepuasan pelanggan . Menggabungkan dan menyeimbangkan bisnis sapi kas dan R & D anggaran , VOLTRAS International bertujuan untuk menjadi kelompok terkemuka perusahaan dengan menekankan berkelanjutan pengembangan bisnis melalui inovasi teknologi . Terletak di kota satelit , Selatan -Barat Jakarta , kami membuat tempat kerja yang nyaman untuk memberikan lebih banyak ide tanpa melonggarkan persaingan bisnis yang ramai . Selain itu , kami berusaha untuk membentuk kerja kami lingkungan sebagai user- lucu mungkin. Saat bepergian , kami sedang mengembangkan voltras , yang akan menjadi yang pertama real-time agen perjalanan online di Indonesia . Selain itu , kami juga menyediakan layanan teknologi informasi dan pengolahan back-end

Tanggung Jawab :
  • Mengembangkan aplikasi Java di SDLC
  • Membuat dokumentasi yang tepat untuk memasukkan rencana desain / pengembangan
  • Rencana Penilaian Kualitas , dan pengujian
Persyaratan umum:
  • Bersedia bekerja di BSD City, Bumi Serpong Damai , Tangerang
  • Memiliki pengetahuan dasar dalam penerbangan proses bisnis dan aturan
  • Gelar Sarjana atau SMK Wisuda
  • Sepuluh jari mengetik , bergairah belajar dan keterampilan komunikasi yang baik
  • Lulusan baru dipersilakan untuk menerapkan

Kebutuhan spesifik :
  • Memiliki kemampuan memecahkan masalah dengan menggunakan algoritma yang tepat
  • memiliki keahlian minimal salah satu bahasa pemrograman berikut : Java , VB , PHP , Delphi
  • Memiliki kemampuan pada SQL dan Database
 Keuntungan
  • Gaji kompetitif
  • Asuransi Kesehatan
  • Lingkungan kerja yang sangat baik
  • Pemrograman Java & pelatihan Kerangka
  • Tetap Kerja setelah bekerja tiga bulan sebagai percobaan
Silakan email resume Anda dan harapan gaji ke: job@voltras.co.id dan negara + kode posisi pada subjek , atau mengisi formulir aplikasi online kami di www.VOLTRAS.co.id

Lowongan Kerja PT Indiratex Spindo di Malang


 

Profil PT Indiratex Spindo
PT Indiratex Spindo Bergerak Dibidang Bidang Textil dan Produksi Benang Berskala Internasional Ber alamat di Desa Randuagung RT O6/ Rw 01 Km 75 Randuagung Singosari Yang Sedang Mengalami Perkembangan pesat Kami sedang mencari profesional-profesional yang berpengalaman, memiliki tanggung jawab tinggi, dan menyukai tantangan untuk bergabung pada PT Indiratex Spindo.

Tanggung Jawab :
  • Paham tentang pembuatan LAN jaringan
  • Trouble shooting
  • Paham CCTV
Persyaratan :
  • Pria
  • Usia maksimal 27 – 35 tahun
  • Minimal pendidikan S1 Teknik Komputer dan Jaringan dengan IPK minimal 3,00
  • Bersedia bekerja dibawah tekanan
  • Mampu untuk bekerja secara individual maupun tim
  • Fresh Graduate / berpengalaman minimal 2 tahun dibidangnya lebih diutamakan
  • Memiliki motivasi dan inisiatif kerja yang tinggi
Bagi yang berminat segera kirimkan Surat Lamaran atau Curiculum Vitae atau bisa melalui email
hrd@indiratex.com

Sumber : jobstreet.co.id

Lowongan Kerja PT. MNC Sky Vision Terbaru 2014





Profil PT. MNC Sky Vision
PT . MNC Sky Vision , dengan Indovision & Top TV sebagai dua merek terkemuka , adalah pelopor dan juga perusahaan terbesar terintegrasi televisi berbayar di Indonesia yang meliputi saluran di seluruh dunia . Kami juga merupakan bagian dari MNC Group, terbesar dan perusahaan media terpadu di Indonesia , dengan operasional yang meliputi dari produksi konten , konten distribusi, jaringan televisi nasional , saluran program televisi , surat kabar, tabloid , jaringan radio dan media online . Pembangunan masa depan akan mencakup akuisisi dan konsolidasi bisnis Pay TV untuk melengkapi kami kegiatan distribusi konten . Kami mengundang individu kaliber tinggi untuk bergabung dengan Tim Besar kami di beberapa posisi yang menantang

Persyaratan :
  • Pria & Wanita
  • Max Usia 30 Tahun
  • Pendidikan Min.S1 Teknik Elektro Telekomunikasi atau Industri
  • Min. IPK : 3.00
  • Pengalaman Min. 1 tahun di bidang Riset
  • Menguasai Microsoft Office

 Jika anda memenuhi kualifikasi di atas, segera kirimkan CV ke :
 HR Departement
 Wisma Indovision 2 Lantai 3
 jl.Raya Panjang Blok Z/III, Green Garden
 Jakarta Barat Atau apzulkarnain@indovision.tv

Sumber : jobstreet.co.id

Lowongan kerja Admin Staff PT mega Central Finace di Jakarta




Profil  PT. Mega Central Finance
PT. Mega Central Finance sedang membutuhkan SDM baru untuk mengembangkan sayap usaha di kota-kota besar. PT. Mega Central Finance adalah perusahaan pembiayaan kendaraan bermotor yang merupakan salah satu perusahaan dari kelompok usaha CT CORP yang memiliki beberapa perusahaan dalam sector bisnis lainya, seperti : Bank Mega, Trans TV, Trans 7,Trans Studio,Carrefour, Coffee Bean, Metro. kami membutuhkan karyawan untuk ditempatkan di posisi yang tersebar baik di Kantor Pusat Jakarta dan seluruh Kantor Cabang, dari posisi Staff hingga posisi Managerial. Saat ini kami membutuhkan karyawan untuk posisi sebagai berikut :

Tanggung Jawab :
  • Memproses claim asuransi dan pembayaran premi serta tertib administrasi
  • Melakukan penginputan karyawan baru ke system HR berikut PKWT atau probation dan surat pengangkatan
  • Update data karyawan di system HR
  • Melakukan penginputan karyawan resign di system
 Persyaratan:
  • Wanita
  • Usia maksimal 26 tahun
  • Pendidikan minimal S1semua jurusan
  • Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang HR/Admin
  • Mampu bekerja dalam tim
  • Bersedia untuk penempatan di Slipi

Lowongan kerja PT Japfa Comfeed Indonesia Terbaru 2014




Profil PT Japfa Comfeed Indonesia
Kami adalah perusahaan yang bergerak di bidang Peternakan & Perikanan (ayam, sapi, ikan & udang) serta memiliki daerah operasional tersebar di wilayah Indonesia, Singapore, Vietnam, Myanmar, India dan China. Kami membuka kesempatan bagi Anda untuk bergabung sebagai:

Persyaratan
  • Usia maksimal 28 Tahun
  • Pendidikan Minimal D3 Semua Jurusan
  • Memiliki pengalaman di bagaian administrasi IT minimal 1 tahun.
  • Supel, komunikatif dan mampu bekerja dalam tim

Lowongan Kerja MD Entertainment Terbaru 2014




Profil PT MD Entertainment

MD ENTERTAINMENT, salah satu Production House yang terbesar di Indonesia, yang telah menghasilkan lebih dari 300 seri televisi dan telah memenangkan berbagai penghargaan di acara-acara bergengsi.Saat ini kami sedang mencari kandidat potensial untuk beberapa posisi untuk bergabung dengan dinamis kami, antusiasme dan kreatif tim.

Jika Anda memenuhi persyaratan di atas, silahkan kirim aplikasi Anda untuk hrd@mdcorp.co dengan rincian resume dan foto terbaru dan menempatkan nama jabatan pada subjek email.
 
Persyaratan
  • Perempuan
  • Usia maksimal 25 lama tahun
  • Penampilan yang baik dan menarik
  • Setidaknya gelar Diploma / Sarjana dari berbagai latar belakang pendidikan
  • Pengalaman minimal 1 tahun di posisi yang sama, dipersilakan untuk melamar
  • Kemahiran dalam bahasa Inggris
  • Mampu melakukan hal-hal administratif
  • Mampu bekerja di bawah tekanan
  • Periode pemberitahuan secepatnya

Lowongan Kerja PT Kalbe Farma Terbaru 2014



Profil
Sebagai perusahaan dipercaya oleh jutaan keluarga, kami percaya bahwa integritas adalah bahan utama dari produk kesehatan kami Inovasi Roh untuk menjadi yang terbaik Gairah untuk berinovasi untuk mencapai yang terbaik untuk meningkatkan kualitas hidup adalah dasar dari pertumbuhan kami

Melayani kebutuhan konsumen dari segala usia Solusi kesehatan yang komprehensif didukung oleh jaringan distribusi yang luas memungkinkan kita untuk melayani kebutuhan Indonesia konsumen dari segala usia

Posisi : Administrasi
 
Tanggung Jawab
  • Membantu melakukan mengisi Dokumen Dan entri data
Persyaratan
  • USIA Maksimal 25 Tahun
  • Sedang menjalani perkuliahan D3 (atau PADA tingkat Akhir), disukai Bahasa Dari Jurusan Administrasi Bisnis / Sekretaris
  • Bersedia Dan dapat melakukan magang PADA aceh diakui pada saat terhutang (Senin-jumat, 7,30-16,00 WIB)
  • Periode magang minimal untuk 3 Bulan
  • Lokasi di Cempaka Putih
 Sumber : jobstreet.co.id

Lowongan Kerja Terbaru 2014 PT. Techno Motor Indonesia



Profil PT. Techno Motor Indonesia

PT. Techno Motor Indonesia (TMI) merupakan salah satu unit usaha dari Cahaya Mas Group yang berdiri sejak tahun 1981 dan bergerak di bidang Media, Konstruksi, IT, Agrobisnis, dan Otomotif.

Melihat laju pertumbuhan jumlah sepeda motor yang sangat pesat di Indonesia, PT. Techno Motor Indonesia (TMI) mengembangkan usaha dalam industri kendaraan roda dua, yakni jaringan nasional bengkel umum sepeda motor yang berfokus pada Service dan Penjualan Sparepart serta dengan nama : Mr.Montir™ sekaligus dengan lembaga training montir sepeda motor Techno Motor Academy

Visi
Menjadi jaringan bengkel umum nasional terbesar dan tersebar di seluruh Indonesia yang dikelola secara professional dengan pelayanan lebih dari standar bengkel resmi.

Misi
Memberikan solusi terlengkap dengan pelayanan dan harga terbaik bagi pemilik sepeda motor sehingga menghasilkan kemitraan yang saling menguntungkan bagi para stakeholder.

Posisi : Kepala Administrasi

Tanggung Jawab :
  • Penyusunan program kerja di bidang administrasi.
  • Penyusunan perumusan kebijakan teknis di bidang administrasi.
  • Melaksanakan kegiatan administrasi dan pengelolaan anggaran
Persyaratan :
  • Wanita,
  • Usia maksimal 28 tahun
  • Pendidikan minimal D3
  • Menguasai plikasi MS.Office (Word, Excel, Power Point dan Outlook) dengan baik
  • Berpengalaman minimal 2 tahun
  • Jujur dan bertanggungjawab terhadap pekerjaan
Sumber : jobstreet.co.id

Lowongan Kerja Terbaru PT. Biru Fast Food 2014




Profil PT. Biru Fast Food

PT. Biru Fast Food Nusantara sebagai Tumbuh Tercepat A & W Restaurant Perusahaan dengan ratusan outlet di sekitar Indonesia. Kami sedang mencari kandidat yang berkualitas tinggi & termotivasi untuk bergabung dengan tim kami untuk posisi berikut.

Persyaratan :
  • Min. Diploma Ilmu Komputer
  • Mahir dengan aplikasi MS Office misalnya Excel, Word, gaji ke email kami: OutlookProficient dengan POS dan LAN
  • Memiliki sepeda motor sendiri + SIM C
  • Bersedia bekerja lembur dan mobile
  • Mampu merakit komputer
Mohon kirimkan lamaran lengkap + curriculum vitae Anda dengan gaji yang diharapkan ke email kami:

Email : hrd.aw.restaurant @ gmail.com

(Tolong tulis posisi yang Anda inginkan pada subjek email Anda)

Lowongan Kerja Supervisor PT Tirta Varia Intipratama 2014


Profil PT Tirta Varia Intipratama

Kami adalah perusahan Distributor Aqua Danone selama 14 tahun, dengan area distribusi di wilayah Jakarta & Banten, dan telah menjadi perusahaan distributor berstandard Internasional dengan memperoleh sertifikat ISO 9001 : 2008 oleh badan sertifikasi SGS dari United Kingdom . Kami mengundang rekan—rekan muda untuk memberikan pemikiran dan tenaga, dengan bergabung bersama kami dan manjadi bagian dari kami. Untuk bertumbuh bersama—sama memajukan perusahaan dan bangsa, sehingga bangsa ini dapat menjadi bangsa yang maju dengan perekonomian yang semakin meningkat dan memilki professiona - professional muda yang berpengalaman dan memiliki kompetensi yang maksimal

Posisi : Supervisor Recruitment
Tempat  : Jakarta Raya


Tanggung Jawab :
  • Mengkonsolidasikan rencana kebutuhan pegawai di tiap divisi dan menyusun prioritasnya
  • Merencanakan institusi yang menjadi sumber pegawai dan melakukan analisa secara kontinu kualitas pegawai
  • Mengkoordinasikan proses screening dan seleksi calon pegawai dengan metode / tools yang tepat
  • Mengembangkan, melakukan analisa dan memilih metode / tools yang akan digunakan dalam proses seleksi
  • Merencanakan dan mengkoordinasikan pengembangkan sistem dan prosedur perekrutan dan penempatan pegawai
  • Mengkoordinasikan pembuatan dan peng-update-an database kandidat sehingga bila di masa mendatang terdapat posisi lain perusahaan dapat mempertimbangkan kandidat sebelumnya yang mungkin bagus (hanya skill dan kompetensinya tidak sesuai dengan posisi yang vacant pada waktu itu).

Persyaratan :
  • Pria / Wanita
  • Usia 22 tahun—35 tahun
  • Pendidikan : S1,  Jurusan Psikologi
  • Pengalaman minimal 2 tahun
  • Menguasai computer MS – Office
  • Menguasai Alat – alat test Papikostik, DISC, Pauli,dll dan dapat memberikan assisment
  • Memiliki kemampuan untuk menginterview 
UNTUK LAMARAN MELALUI EMAIL, SUBJECT EMAIL ADALAH NAMA JABATAN YANG DILAMAR

Recruitment OFFICE Address
Jl. Kedoya Raya No. 1
Kedoya Selatan – Kebon Jeruk
Jakarta Barat (11520)
Email : Recruitment@tvip.co.id

 Sumber : jobstreet.co.id

Lowongan Kerja Staff PT Tirta Varia Intipratama Terbaru 2014

Profil PT Tirta Varia Intipratama


Kami adalah perusahan Distributor Aqua Danone selama 14 tahun, dengan area distribusi di wilayah Jakarta & Banten, dan telah menjadi perusahaan distributor berstandard Internasional dengan memperoleh sertifikat ISO 9001: 2008 oleh badan sertifikasi SGS dari United Kingdom.
Kami mengundang rekan—rekan muda untuk memberikan pemikiran dan tenaga, dengan bergabung bersama kami dan manjadi bagian dari kami. Untuk bertumbuh bersama—sama memajukan perusahaan dan bangsa, sehingga bangsa ini dapat menjadi bangsa yang maju dengan perekonomian yang semakin meningkat dan memilki professional - professional muda yang berpengalaman dan memiliki kompetensi yang maksimal

Posisi: Network Staff
Kemampuan :
  • Melakukan perbaikan terhadap jaringan PC / Notebook
  • Melakukan instalasi baru / ulang terhadap jaringan PC / notebook
  • Melakukan proyek pengembangan jaringan
  • Melakukan analisa kerusakan jaringan pada PC / Notebook
  • Maintenance jaringan yang ada di perusahaan

Persyaratan :
  • Pria / Wanita
  • Usia 18 thn—30 thn
  • Pendidikan : S1
  • Jurusan Komputer (Teknik Informatika / System Informasi / Komputer Akuntansi, dll)
  • Fresh Graduate/ Pengalaman
  • Memiliki SIM C & A
  • Menguasai mengenai Network/Jaringan
  • Menguasai MS - Office
  • Menguasai mengenai Software Komputer
  • Memiliki pengetahuan mengenai Hardware Komputer 
Krim : Website:www.tvip.co.id
Telephone No.:021 58353885

Sumber : jobstreet.co.id

Lowongan Kerja Bank HSBC Terbaru 2014




Profil Bank HSBC

HSBC adalah salah satu jasa perbankan dan keuangan kelompok terbesar di dunia, dengan jaringan yang membentang di 85 negara dan beragam tenaga kerja 296.000 di seluruh dunia . Berkantor pusat di London , Inggris , HSBC berusaha untuk menemukan potensi dunia melalui 7.200 kantor di kedua pasar didirikan dan muncul . HSBC diakui sebagai bank internasional terkemuka di dunia .

HSBC memiliki sejarah yang sangat panjang di Indonesia . Ini telah beroperasi di Indonesia sejak 1884 di Jakarta ( sebelumnya dikenal sebagai Batavia ) . Ini awalnya melayani perdagangan gula yang sangat penting dan kemudian diperluas ke Semarang dan Surabaya . Namun, bank menghadapi rintangan di sepanjang jalan sebagai bank terpaksa menutup operasi selama Perang Dunia II dan pada pertengahan 1960-an. Namun, HSBC diberikan dengan ijin perbankan baru pada tahun 1968 , dan bank telah tetap stabil sejak itu. Sekarang HSBC melayani pelanggan di Indonesia melalui 49 cabang di 6 kota besar di Indonesia , yaitu Jakarta , Bandung , Semarang , Surabaya , Batam dan Medan . Layanan kami didukung oleh lebih dari 3.000 karyawan , saat ini HSBC Indonesia telah tumbuh menjadi bank internasional terkemuka di Indonesia , menawarkan berbagai layanan perbankan ritel dan wealth management , perbankan korporasi dan investasi , perbankan institusional , treasury capital market, dan layanan perbankan Syariah .

Posisi : Officer Finance MI Reporting, Global Finance

Tempat : Jakarta

Persyaratan:
  • Tahan minimal gelar Sarjana.
  • Memiliki 1-2 tahun pengalaman kerja di bidang terkait.
  • Memiliki pengetahuan tentang dasar Akuntansi, berpikir analitis dan logis yang baik.
  • Mampu bekerja ke detail dan akurasi.
  • Kemahiran dalam bahasa Inggris, memahami melek komputer di Microsoft Excel dan teknis pada sistem database, seperti SQL atau Microsoft Access.
  • Memiliki kemampuan untuk mempertahankan kualitas yang baik dari output di bawah kondisi tekanan, proaktif dan bekerja secara independen.

Lowongan Kerja Terbaru PT Sinar Sosro Desember 2013



Profil PT Sinar Sosro

Sinar Sosro, suatu perseroan, merupakan sebuah perusahaan yang bergerak di bidang minuman terutama yang berbahan dasar dari teh, minumannya itu termasuk minuman ringan. Di Indonesia, PT Sinar Sosro adalah perusahaan teh siap minum dalam kemasan botol yang pertama kali ada. Produk-produk dari PT Sinar Sosro antara lain: Teh Botol, Fruit Tea, Joy Green Tea, dan lain sebagainya.
Lowongan Kerja Terbaru PT Sinar Sosro

Kali pertama terciptanya teh botol oleh keluarga Sosrodjojo merupakan tonggak pertama terbentuknya perusahaan Sosro, tepatnya pada tahun 1940. Memulai usahanya di sebuah kota kecil yang bernama Slawi di daerah Jawa Tengah, demikian keluarga Sosrodjojo memulai langkah bisnis. Kali pertama memulai bisnisnya tersebut, produk yang dijual ialah teh kering dengan merek brand Teh Cap Botol, merek Teh Cap Botol itu disebarkan masih di sekitaran daerah Jawa Tengah. Sudah sangat terkenal di daerah Jawa Tengah, pada tahun 1953, keluarga Sosrodjojo ingin memperluas bisnisnya dengan mengembangkan sayap ke daerah ibu kota Jakarta, ingin merambah usaha di daerah ibu kota Jakarta.

PT Sinar Sosro mengambil bahan baku produksi berasal dari perkebunan teh Gunung Rosa di Cianjur, Gunung Cempaka di Cianjur, Gunung Manik di Cianjur, Gunung Satria di Garut, daerah Neglasari di Garut, daerah Sambawa di Tasikmalaya, dan daerah Cukul di Pangalengan. Untuk berproduksi, PT Sinar Sosro mempunyai 10 pabrik yang tersebar di beberapa daerah di Indonesia, yakni: di Cakung daerah Jakarta Timur, Tambun dan Cibitung di daerah Jawa Barat, Pandeglang di daerah Banten, Serdang dan Uragan di daerah Jawa Tengah, Gresik dan Mojokert di daerah Jawa Timur, Palembang di daerah Sumatera Selatan, dan di daerah Bali. Seperti sudah diketahui, produk yang sudah diproduksi oleh Sinar Sosro di antaranya: Teh Botol Sosro, Teh Celup Sosro, Joy Green Tea, Fruit Tea, TEBS, S-Tee, dan Prim-A (Air Mineral), Happy Jus, Country Choice (Jus Buah).

Visi Dan Misi PT Sinar Sosro

Visi
  • Untuk menjadi perusahaan produsen minuman siap dikonsumsi yang terbaik dan terkemuka di Indonesia
Misi
  • Dalam memproduksi produk Sinar Sosro menaruh kepedulian terhadap: kualitas, kemanan, kesehatan, dan ramah terhadap lingkungan

Posisi : Programmer

Penempatan : Jakarta

Persyaratan :
  • Usia maksimal 28 tahun
  • Pendidikan minimal S1 Sistem Informasi / Teknik Informatika dari Universitas terkemuka
  • Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di posisi yang sama
  • Memiliki pengalaman dalam Microsoft Visual Basic.NET atau C#, Microsoft SQL Server, ASP.NET
  • Menguasai Program Database SQL Server dengan menggunakan T-SQL dan  Stored Procedure
  • Mengetahui Datawarehouse dan OLAP menggunakan Microsoft SQL Server Analysis Service menjadi suatu nilai tambah
  • Berkepribadian yang baik, komunikatif dan pekerja keras
Lowongan ini berlaku sampai 18 Desember 2013. Jika Anda tertarik dan memenuhi persyaratan diatas, Kirimkan surat lamaran, CV dan pas photo terbaru ukuran 3×4 (1 lembar) kepada:
GM HRD. PT SINAR SOSRO Jl. Raya Sultan Agung KM 28 Kelurahan Medan Satria Bekasi 17132 Jawa Barat
E-mail: recruitment@sosro.com atau recruitment1@sosro.com

Sumber : jobstreet.co.id

Lowongan Kerja Indofood Sukses Makmur Terbaru 2014




Profil PT Indofood Sukses Makmur

Indofood Sukses Makmur, sebuah perseroan, di mana dahulu merupakan penggabungan antara PT. Indofood Sukses Makmur Tbk, PT Gizindo Primanusantara, PT Indosentra Pelangi, PT Indobiskuit Mandiri Makmur, dan PT Ciptakemas Abadi, adalah produsen berbagai macam minuman dan makanan yang berbasis di Jakarta, Indonesia. Pada tahun 1990 perseroan ini didirikan oleh Sudono Salim dengan nama Panganjaya Intikusuma di mana kemudian pada tahun 1994 menjadi bernama Indofood. Indofood Sukses Makmur ini mengekspor bahan makanan dan minumannya sampai Asia, Autralia, bahkan Eropa. Indofood Sukses Makmur dalam beberapa dekade ini sudah bertransformasi menjadi sebuah perusahaan Total Food Solutions dengan aktifitas operasional yang meliputi seluruh tahapan proses produksi makanan, mulai dari produksi dan pengolahan bahan baku sampai menjadi produk akhir yang tersedia di rak para pedagang eceran.
Lowongan Kerja Terbaru Indofood Sukses Makmur


Berikut ini adalah sejarah singkat mengenai Indofood Sukses Makmur. Berdiri pada tahun 1990, sebagaimana sudah diketahui, sebagai PT Panganjaya Intikusuma. Kemudian pada tahun 1994 terjadi perubahan nama dengan mengganti menjadi PT Indofood Sukses Makmur, listing di Bursa Efek Jakarta pada waktu itu mendapatkan penawaran umum perdana dari 763 juta saham dengan nilai nominal 1,000 rupiah per saham. Selanjutnya pada tahun 1995, Indofood Sukses Makmur mengakuisisi pabrik tepung bogasari. Kemudian pada tahun 1997, mengakuisisi 80 persen saham ekuitas di perkebunan, agribisnis dan distribusi perusahaan, pada tahun ini juga melakukan ights issue 01:05 dengan tambahan 305.200.000 saham. Selanjutnya pada tahun 2000, melakukan stock split 1:05, lalu ditempatkan 1 triliun obligasi seri I.
Pada tahun 2010, Indofood Sukses Makmur, menyelesaikan restrukturisasi internal Grup CBP dengan pengalihan saham anak perusahaan dalam Grup CBP dengan kepemilikan kurang dari seratus persen, dan kemudian menyelenggarakan Initial Public Offering diikuti dengan pencatatan saham ICBP di Bursa Efek Indonesia pada tanggal 7 Oktober 2010. Pada tahun ini juga terjadi peningkatan kepemilikan Pacsari Pte. Ltd sebesar sepuluh persen menjadi seratus persen. Selanjutnya di tahun 2011, SIMP, anak perusahaan langsung dan tak langsung Indofood Sukses Makmur, menyelenggarakan IPO diikuti dengan pencatatan saham di BEI pada tanggal 9 Juni 2011.

Sumber: Indofood

Visi dan Misi PT Indofood Sukses Makmur

Visi
  • Untuk menjadi perusahaan di bidang makanan dan minuman paling besar di Indonesia

Misi
  • Untuk memberikan solusi yang berkesinambungan untuk kebutuhan pangan
  • Untuk memberikan kontribusi bagi kesejahteraan masyarakat dan lingkungan secara berkesinambungan
  • Untuk terus meningkatkan kualitas dalam produk

Update januari 2014

Posisi : Power & Distribution Foreman (KODE : PDF)

Penempatan : Jakarta

Deskripsi Kerja :
  • Mengkoordinasikan, melaksanakan dan mengawasi kegiatan pendistribusian energi listrik berikut pemeliharaan seluruh equipment yang berkaitan dengan hal tersebut untuk menjamin kelancaran distribusi energi listrik bagi kelangsungan proses produksi dan non produksi.

Persyaratan :
  • Minimum D3 / Poltek Jurusan Elektro arus kuat dengan min. IPK 2.8 (Skala 4.00)
  • Memiliki pengetahuan mengenai kelistrikan arus kuat dan power station serta memahami power electric generation engine
  • Fresh graduate atau lebih disukai memiliki pengalaman 1 tahun di bidang kelistrikan arus kuat dan power station.
 kirimkan ke alamat (apabila dikirim melalui email format file adalah MS Word atau PDF):
PT Indofood Sukses Makmur, Tbk – Divisi Bogasari
Jl. Raya Cilincing no 1
Tanjung Priok – Jakarta Utara 14110
Up. Bagian People Development – Gedung Kunci Biru Lantai 2
atau recruitment@bogasariflour.com

Sumber : jobstreet.co.id

Lowongan Kerja Indomilk Terbaru 2014




Profil PT Indolakto (Indomilk)

Indolakto atau Indomilk, sebuah perseroan, sebuah perusahaan yang bergerak pada bidang produk konsumen di mana perusahaan ini menjadi produsen susu yang terkemuka di Indonesia. Indolakto atau Indomilk berdiri pada tahun 1967. Indolakto atau Indomilk mempunyai produk yang sudah terkenal oleh masyarakat luas di Indonesia, yaitu produk dari Indolakto bermerek Cap Enak, di mana Indomilk Cap Enak merupakan susu kental manis yang dikemas secara modern.
Lowongan Kerja Terbaru Indolakto (Indomilk)

Indolakto atau Indomilk semenjak berdirinya sudah mempunyai komitmen yang jelas di dalam rangka menjalankan kegiatan operasionalnya, di mana Indolakto atau Indomilk ingin menjadi perusahaan yang terbesar dalam bidang manufaktur pembuatan susu di Indonesia. Dengan perjalanannya hingga sekarang ini, Indolakto atau Indomilk mampu untuk menempatkan posisinya sebagai perusahaan yang terdepan dalam bidang pembuatan susu itu, dan di dalam bidang yang dirambahnya itu Indolakto atau Indomilk sudah mendapatkan reputasi yang baik dari para konsumen melalui kualitas produk yang dihasilkannya itu.

Posisi : Production Shift Supervisor

Penempatan : Jakarta

Deskripsi Kerja
  • Melakukan pengawasan atas proses produksi untuk memenuhi kualitas dan kuantitas produk yang telah direncanakan
  • Membuat jadwal harian terkait proses produksi yang disesuaikan dengan target
  • Berkoordinasi dengan tim / operator serta departemen lain terkait efektivitas kerja

Persyaratan
  • Memiliki pengalaman 1-2 tahun di industri dairy
  • S1 Teknologi Pangan atau Teknik Kimia/Teknik Industri
  • Usia maksimal 30 tahun
  • Bersedia untuk bekerja dengan Sistem Shift
  • Penempatan Plant Cicurug (Jl Raya Siliwangi Cicurug – Sukabumi)

Sumber: Indolakto (Indomilk)

Lowongan Kerja Staff Mercedes Benz Indonesia Terbaru 2014




Profil Mercedes Benz Indonesia

Riwayat Mercedes Benz masuk ke Indonesia sejak tahun 1894, yaitu keluarnya kenaraan pertama Mercedes-Benz di Indonesia, dengan Benz-Model Phaeton (2000 cc 1 silinder 5 hp untuk delapan orang), kala itu kendaraan dimiliki oleh Susuhunan Surakarta. Kemudian pada tahun 1907  Daimler-Britse Daimler (4 silinder 45 hp) dimiliki oleh Susuhunan Solo. Setelah mengalamai rentang waktu yang panjang, pada era tahun 1970 terjadi kerjasama bersama antara Mercedes-Benz dan Volkwagen untuk merakit kendaraan di Jakarta. Hal ini menandakan dimulainya Mercedes-Benz Commercial kendaraan perakitan di Tanjung Priok, Pendirian PT Star Motor Indonesia sebagai agen tunggal Daimler-Benz AG di Indonesia, berlokasi di Jl. Cik Ditiro, Jakarta. Pendirian PT German Motor Manufacturing sebagai Produsen dan Assembler produk Daimler-Benz di Indonesia, terletak di Tanjung Priok, Jakarta Utara

Mercedes-Benz di Indonesia terdiri dari tiga perusahaan, yaitu PT Mercedes-Benz Indonesia, PT Mercedes-Benz Distribution Indonesia dan PT Star Engines Indonesia. Kantor Jakarta berlokasi di ajang bergengsi gedung Deutsche Bank di Jakarta, sedangkan tanaman 42 hektar kami di Wanaherang, Gunung Putri, Bogor, dan kantor Purna Jual kami terletak di Ciputat.

PT Mercedes-Benz Indonesia sebagai bentuk perusahaan penanaman modal asing 100%, dimiliki oleh Daimler AG, Stuttgart (89,21%) dan Daimler Proyek Konsultasikan, Jerman (10,79%). Ini adalah Agen Tunggal, Assembler dan Produsen Mercedes-Benz di Indonesia. Sementara itu PT Mercedes-Benz Distribution Indonesia adalah perusahaan patungan, yang dimiliki oleh Daimler AG, Stuttgart (43%), PT Mercedes-Benz Indonesia (52%) dan Indonesia mitra Mr Iwan Valiant Joesoef, Jakarta (5%). Ini adalah distributor utama bagi PT Mercedes-Benz Indonesia, bertanggung jawab untuk pemasaran produk-produk Mercedes-Benz di Indonesia. 

Visi :

Untuk menjadi Nomor 1 di Kualitas, Gambar dan Profitabilitas di Sektor Otomotif di Indonesia

Misi:
  • Untuk menyenangkan pelanggan kami dalam segala yang dilakukan.
  • Untuk terus meningkatkan kualitas produk dan layanan
  • Untuk terus meningkatkan efektivitas Sistem Manajemen Mutu dan proses bisnis kami.
  • Untuk memiliki budaya perusahaan berpikiran berorientasi tim dan terbuka yang melibatkan karyawan melalui kepemimpinan dan individu penerimaan tanggung jawab didelegasikan
Posisi : Import Clearing & Inventory Staff
Penempatan : Jakarta

Deskripsi Kerja
  • Untuk bertanggung jawab untuk proses kliring impor.
  • Bertanggung jawab dalam posting & melepaskan Pelanggan Kembali Orders.
  • Untuk mengelola proses pembayaran penjual.
  • Untuk mendukung pengendalian persediaan administrasi saham manajemen.

Persyaratan
  • Kandidat harus memiliki setidaknya Diploma atau Sarjana Teknik Industri, Ilmu Pengetahuan Bisnis, Manajemen, Ekonomi atau setara.
  • Minimum 1 tahun pengalaman di bidang logistik & distribusi di industri otomotif.
  • Familiar dengan peraturan dan prosedur ekspor-impor.
  • Computer Literate (MS Office: Word, Excel dan Power Point).
  • Baik keterampilan komunikasi bahasa Inggris, baik lisan maupun tulisan.
  • Pengetahuan tentang ISO 9001.
 Update 15 januari 2014

Sumber: Mercedes-Benz Indonesia

Lowongan Kerja Asuransi Raksa Pratikara Terbaru 2014




 Profil PT. Asuransi Raksa Pratikara

Asuransi Raksa Pratikara didirikan pada tahun 1975 dan menjalankan usahanya berdasarkan semboyan “BIJAKSANA DAN TEPERCAYA”. Kualitas pelayanan kami bertumpu pada staf yang profesional, handal, berpengalaman dan selalu siap bekerja keras. Dilengkapi dengan teknik asuransi yang modern dan inovatif, kami siap memberikan layanan asuransi yang berkualitas dan profesional kepada para nasabah.
Asuransi Raksa Pratikara berkembang secara konsisten sejak berdiri tahun 1975 dengan mengutamakan pelayanan kepada nasabah dan kesinambungan usaha, hal ini dibuktikan dengan pengakuan dari majalah Infobank sebagai Peringkat Pertama Perusahaan Asuransi Umum Indonesia tahun 2012 dalam kategori ‘Perusahaan Asuransi Umum Berpremi Bruto Rp. 200 Miliar ke Atas” dan dari majalah lainnya seperti Investor yang menempatkan Asuransi Raksa di peringkat ke -2 dalam Asuransi Umum Terbaik beraset di atas 500 Miliar – 1 Triliun Rupiah.


Pelayanan kami mencakupi 17 kantor di seluruh Indonesia dengan didukung penggunaan Teknologi Informasi yang terkini. Komunikasi antar Cabang dilakukan dengan jaringan on line. Komitmen terhadap mutu pelayanan kepada nasabah dibuktikan dengan upaya kami meningkatkan kualitas pelayanan secara berkesinambungan. Pada tahun 2003, kami membuka Pelayanan Nasabah dan Derek Gratis 24 jam untuk daerah Jabodetabek. Sukses dengan pelayanan di Jabodetabek, kami memperluas area layanan derek dengan membuka Layanan Derek Gratis di kantor cabang Bandung dan Surabaya. Perusahaan kembali membuktikan komitmen untuk meningkatkan kepuasan nasabah dengan meluncurkan Raksa Gold Club (RGC) pada tahun 2004. Raksa Gold Club (RGC) adalah pelayanan istimewa yang diperuntukkan bagi pemegang polis asuransi kendaraan bermotor dengan harga pertanggungan di atas USD 70,000.00

Posisi : Customer Service (Jakarta)

Persyaratan :
  •     Perempuan
  •     Diploma Minimum lulus
  •     Umur tidak lebih dari 23 tahun
  •     Keterampilan komunikasi yang baik
  •     Berpenampilan menarik
  •     Mampu mengoperasikan komputer ( MS Office )

Posisi : Account Officer

Persyaratan :
  • laki-laki,
  • S1 Freshly lulus dari universitas terkemuka dengan min . IPK 2,75
  • Umur tidak lebih dari 27 tahun
  • Sangat baik analitis , komunikasi dan interpersonal skill
  • Keterampilan yang sangat baik bahasa Inggris ( kemahiran dalam bahasa Mandarin akan menjadi keuntungan )
  • Mampu mengoperasikan komputer ( MS Office )
  • Memiliki SIM ( SIM A )

Jika Anda merasa bahwa Anda telah memenuhi syarat untuk posisi di atas, silakan kirim lamaran lengkap Anda dan baru-baru ini dua foto dalam waktu dua minggu ke:
HRD Department
PT . Asuransi Raksa Pratikara
3rd Floor Wisma BSG
Jl. Abdul Muis , No.40 Jakarta 10160
www.araksa.com
atau
Email : personalia@araksa.com

Sumber : PT. Asuransi Raksa Pratikara

Lowongan Kerja Astra Honda Motor Terbaru 2014




Gambaran Pekerjaan :
Menganalisa business process logistic dan distribusi serta sistem yang terkait dengan area distribusi dan manufacturing sehingga dapat mengintegrasikan seluruh business process logistic dan distribusi dalam suatu sistem.
Menganalisa dan mengevaluasi , mengembangkan sistem internal dan eksternal .
Melakukan improvement dalam hal perbaikan sistem internal dan eksternal untuk menunjang proses distribusi unit motor ke Main Dealer .
Komunikasi dengan pihak internal dan eksternal terkait perbaikan system .

Kualifikasi :
  • Telah Lulus S1 jurusan Teknik Industri / Sistem Informasi.
  • IPK min 3.00
  • Usia Maks 27 Tahun.
  • Memiliki kemampuan analisa & logika berpikir yang baik .
  • Memiliki Kemampuan konsep akan sistem yang ideal .
  • Berwawasan luas , kemauan untuk belajar dan seeking of information yang baik.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik .

Lowongan Kerja Bank BNI Terbaru 2014




Profil Bank BNI
Bank BNI adalah Bank komersial yang paling tua di Indonesia, bank BNI atau Bank negara Indonesia didirikan tepatnya pada tanggal 5 Juli 1946 , hingga saat ini bank BNI merupakan Bank terbesar di Indonesia dan terus mengalami peningkatan setiap tahunnya, saat ini bank BNI memiliki kurang lebih 914 kantor perwakilan di seluruh Indonesia dan ada 5 kantor diuar negeri.

Pada awal didirikan pada tahun 1946 Bank ini dipersiapkan pemerintah menjadi bank sirkulasi atau menjadi bank sentral yang mengendalikan dan betanggungjawab dalam mengelola, dan menerbitkan mata uang yang digunakan oleh pemerintah Indonesia waktu itu, di awal berdirinya bank BNI menerbitkan alat pembayaran resmi untuk pertama kali yang disebut dengan ORI singkatan dari Oeang Republik Indonesia.

Pada tahun 1955 bank BNI mendapatkan tambahan modal dan berubah menjadi menjadi bank pembangunan dan mendapatkan hak untuk menjadi bank devisa dan mulai saat itu bank BNI berubah menjadi bank umum yang dimiliki pemerintah yang diakui pemerintah melalui undang-undang darurat no.2 tahun 1955.serta melakukan pembukaan cabang pertama kali untuk lokasi luar negeri yaitu di Singapura.

Misi Bank BNI
  • Memberikan layanan prima dan solusi yang bernilai tambah kepada seluruh nasabah, dan selaku mitra pillihan utama.
  • Meningkatkan nilai investasi yang unggul bagi investor.
  • Menciptakan kondisi terbaik sebagai tempat kebanggaan untuk berkarya dan berprestasi.
  • Meningkatkan kepedulian dan tanggung jawab terhadap lingkungan dan sosial.
  • Menjadi acuan pelaksanaan kepatuhan dan tata kelola perusahaan yang baik.


Posisi : Officer Development Program ( ODP )

Persyaratan :
  • Sarjana atau gelar Master dari universitas terkemuka ( lokal / luar negeri ) jurusan Ekonomi, Bisnis , Teknik , Matematika & Statistik , Fisika , Kimia , Pertanian , Perikanan , Kehutanan , Perkebunan , Peternakan , Hukum dan Administrasi Bisnis .
  • IPK minimal : 2,75 PTN / PTS 3,00 ( skala 4 )
  • Command Baik bahasa Inggris baik lisan dan tertulis , dan akrab dengan aplikasi Microsoft Office
  • Sarjana : 26 tahun
  • Master : 28 tahun
  • Ambil tantangan , analisis yang kuat dan keterampilan kepemimpinan
  • Memiliki pengalaman organisasi , keterampilan komputer dan kemampuan menulis yang baik akan menjadi keuntungan
  • Bersedia menjalani ikatan dan untuk ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia

Posisi : Front Liner

Persyaratan :
  • Diploma atau Sarjana dari disiplin ( fresh graduate / berpengalaman )
  •  Min IPK : 2,5 PTN / PTS 2,75 dari skala 4
  •  Single
  •  Max usia : 26 tahun
  • Good looking dan Komunikasi Excellent
Itulah info lowongan kerja yang bisa saya posting d blog saya,mudah mudahan bermangfaat bagi anda yang sedang kebingunang mencari lowongan kerja.
Sumber: Jobstreet.co.id

Lowongan Kerja Chevron Terbaru 2014




Profil Chevron Corporation
Chevron Corporation merupakan salah satu perusahaan energi terkemuka dan terbesar dunia. Chevron didirikan pada tahun 1879 di Pico Canyon, California dengan nama Standard Oil Company of California atau Socal. Chevron Berkantor pusat di San Ramon, California, AS dan lebih dari 180 negara sebagai wilayah operasionalnya. Chevron bergerak dalam usaha yang meliputi industri minyak dan gas, termasuk eksplorasi dan produksi; penyulingan, pemasaran dan transportasi; produksi kimia dan penjualan; dan pembangkit tenaga. Chevron membangun fasilitas infrastruktur di 90 negara.

Sejak tahun 2001, Chevron bergabung dengan Texaco untuk membentuk ChevronTexaco. Namun pada 9 Mei 2005, ChevronTexaco mengumumkan akan melepas moniker Texaco serta kembali ke nama Chevron. Texaco akan tetap menjadi sebuah merek di bawah perusahaan Chevron. Chevron bergabung dengan Unocal Corporation pada 19 Agustus 2005,  sebuah gerakan yang membuat Chevron produsen terbesar energi geotermal di dunia.

Posisi : Design Engineer ( Ext-130/FE/EXP/CGI/GPO/2013 )

Kualifikasi :
  • Memiliki keahlian yang signifikan ( minimal 4 tahun bekerja berpengalaman ) Minyak dan Gas Bumi , Petro Kimia , Geothermal , atau Industri Pertambangan
  • Memiliki 2 tahun pengalaman kerja minimum sebagai Design Engineer di industri atas
  • Memiliki pengalaman kerja sebagai Lead Design Engineer adalah plus
  • Fasih dalam komunikasi lisan dan tertulis : Bahasa Inggris & Bahasa
  • Fleksibel dan open minded
  • Mampu menunjukkan standar tertinggi dari integritas dan perilaku etis dalam semua urusan bisnis dan untuk membangun dan memelihara kepercayaan , menghargai dan mendukung orang lain
  • Upayakan untuk mendapatkan kepercayaan dari kolega dan mitra
  • Kuat dalam mencari kegiatan pembelajaran
  • Mampu membangun hubungan yang efektif dengan orang-orang multikultural di beragam organisasi
  • Memiliki kemauan untuk dipindahkan ke lokasi operasi Chevron ( Jawa Barat , Riau atau Kalimantan Timur )
Persyaratan :
  • Tingkat Pendidikan: S1 / D4
  • IPK minimal : 2.75
  • Disiplin ilmu : Teknik kimia, Teknik Sipil, Teknik Elektro (Power ), Teknik Mesin
  • Terbuka Untuk : Semua Orang Indonesia

Lowongan ini berakhir 25 Desember 2013. Jika Anda tertarik dan memenuhi persyaratan diatas, silahkan mengirimkan lamaran kerja dan CV lengkap ke alamat : Sentral Senayan I Office Tower, Jl.Asia Afrika No. 8, 12th Floor, Jakarta 10270, Indonesia / email : IBUHRInfo@Chevron.com (Email for human resources).

Itulah info lowongan kerja yang bisa saya posting d blog saya,mudah mudahan bermangfaat bagi anda yang sedang kebingunang mencari lowongan kerja.
Sumber: Jobstreet.co.id

Lowongan Kerja BUMN Perum Bulog Terbaru 2014




Profil Perum Bulog
Dalam upaya untuk mendukung dan meningkatkan ketahanan pangan, terhitung mulai bulan Mei ini, Pemerintah menugaskan Perusahaan Umum (Perum) BULOG untuk menangani pengamanan harga dan penyaluran kedelai. Penugasan ini tertuang dalam Peraturan Presiden Nomor 23 Tahun 2013 yang ditandatangani oleh Presiden Susilo Bambang Yudhoyono (SBY) pada tanggal 8 Mei 2013. Dalam Perpres itu disebutkan, tata cara pelaksanaan pengamanan harga dan penyaluran kedelai diatur oleh Menteri Perdagangan setelah memperhatikan pertimbangan Menteri Pertanian, Menteri Perindustrian, dan Menteri Koperasi dan Usaha Kecil dan Menengah.

“Dalam melaksanakan tugas pengamanan harga dan penyaluran kedelai itu, Perum BULOG dapat bermitra dengan badan usaha milik negara dan/atau badan usaha lainnya dengan mengikuti tatakelola perusahaan yang baik,” bunyi Pasal 3 Perpres tersebut. Adapun menyangkut pendanaan untuk melaksanakan penugasan pengamanan harga dan penyaluran  kedelai itu, menurut Pepres ini, dilaksanakan sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan. Melalui Peraturan Presiden Nomor 31 Tahun 2013 itu, Presiden SBY juga menugaskan Menteri Badan Usaha Milik Negara (BUMN) untuk melakukan pembinaan dan pengawasan terhadap penyelenggaraan korporasi oleh Perusahaan umum BULOG.

Posisi : Staf Pelaksana

Persyaratan :
  • Belum pernah menikah
  • Bersedia untuk tidak menikah selama proses seleksi maupun sebelum diangkat sebagai pegawai tetap
  • Bersedia menerima penempatan di seluruh wilayah Indonesia
  • Sehat jasmani dan rohani
  • Tidak pernah terlibat, baik sebagai pemakai maupun pengedar bahan narkotika, obat-obatan terlarang dan/atau zat adiktif lainnya
  • Memiliki motivasi dan hasrat berprestasi yang tinggi
  • Patuh terhadap prosedur dan aturan yang berlaku
  • Dapat bekerja dengan baik secara individual maupun dalam tim
  • Mampu bekerja dengan baik di bawah tekanan
  • Kreatif, Inovatif dan memiliki kemauan belajar yang tinggi
  • Responsif dan komunikatif

Persyaratan Administratif
  • Kualifikasi S1, Lulusan S1 dari PTN atau PTS (khusus PTS terakreditasi minimal B) dengan program studi
  • S1 bidang Pertanian
  • S1 bidang Manajemen (Keuangan, Pemasaran, Bisnis)
  • S1 bidang Ekonomi (Ilmu Ekonomi, Akuntansi)
  • S1 bidang Administrasi (Niaga, Tata Usaha, Fiskal, Perpajakan)
  • S1 Hukum
  • S1 Komunikasi
  • S1 bidang Ilmu Komputer dan Informatika
  • S1 Teknik Industri
  • S1 Teknik Sipil
  • Usia maksimal 30 tahun per 1 April 2014

Jika Anda tertarik dan memenuhi dengan kualifikasi minimum di atas, silakan mengirimkan aplikasi Anda di atas langsung ke booth PIHC itu di BUMN Career Days 2013 yang akan diadakan tanggal 5 – 7 Desember 2013 (09.00 – 18.00 WIB) di Istora Senayan Jakarta.

Itulah info lowongan kerja yang bisa saya posting d blog saya,mudah mudahan bermangfaat bagi anda yang sedang kebingunang mencari lowongan kerja.
Sumber: Jobstreet.co.id

Lowongan Kerja Terbaru Telkom Indonesia 2014




Profil Telkom Indonesia
PT Telekomunikasi Indonesia Tbk – Telkom adalah perusahaan penyelenggara informasi dan telekomunikasi milik negara terkemuka dan penyedia layanan jaringan di Indonesia. Telkom didirikan pada tahun 1991 dan melakukan bisnis di bidang jasa telekomunikasi, informasi, media dan edutainment (TIME). Perusahaan ini berbasis di Bandung, Jawa Barat. Berdasarkan Laporan Tahunan 2011 PT Telekomunikasi Indonesia Tbk, Perseroan mencapai kinerja yang signifikan pada tahun 2011. Telkom mencapai pertumbuhan yang kuat di basis pelanggan dari 7,8% menjadi 129.800.000 pelanggan baik di wireline, pelanggan nirkabel dan seluler tetap tetap. PT Telekomunikasi Indonesia Tbk juga memiliki 10,5 juta pelanggan internet broadband, atau meningkat sebesar 64,3% dari previuos tahun serta pelanggan telepon seluler sebanyak 104 juta. 


Posisi : MANAGEMENT TRAINEE

Persyaratan :
  • Warga Negara Indonesia;
  • Fresh Graduate, Jurusan dan Level Pendidikan: Teknik Telekomunikasi (S1 / S2), Teknik Informatika (S1 / S2), Teknik Industri (S1 / S2),Manajemen Bisnis (S1 / S2), Akuntansi (S1 / S2), Psikologi (S2)
  • IPK minimum: S1 : 3,00 ; S2 : 3,50
  • Usia maksimum (per tanggal 1 November 2013) : S1 : 25 tahun ; S2 : 29 tahun
  • Memiliki sertifikat TOEFL Prediction, dengan nilai minimal 500, periode tahun 2013.
  • Mempunyai Ijazah Kelulusan dari Perguruan Tinggi;
  • Bersedia mengikut Management Trainee PT TELKOM;
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT TELKOM dengan rencana penempatan pertama wilayah Sumatera, Kalimantan, dan Indonesia bagian Timur.
  • Belum pernah mengikuti Program Rekrutasi PT Telkom, khususnya tahun 2013.

Jika Anda tertarik dan memenuhi dengan kualifikasi minimum di atas, silakan mengirimkan aplikasi Anda di atas langsung ke booth PIHC itu di BUMN Career Days 2013 yang akan diadakan tanggal 5 – 7 Desember 2013 (09.00 – 18.00 WIB) di Istora Senayan Jakarta. Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi dari PT Pupuk Indonesia (Persero) melalui BUMN Career Days 2013 pada link berikut di bawah ini>>
Sumber : Jobstreet.co.id

Lowongan Kerja PT Mayora di cilegon




Profil PT Mayora Indah
Mayora Indah atau juga bisa disebut Mayora Group, sebuah perseroan, merupakan salah satu perusahaan yang bergerak pada sektor usaha produk konsumen di Indonesia. Mayora Indah atau Mayora Group merupakan perusahaan yang terkenal di Indonesia pada bisnis produk konsumen. Mayora Indah atau Mayora Group berdiri pada tanggal 17 Februari 1977. Mayora Indah atau Mayora Group sudah terdaftar di Bursa Efek Jakarta semenjak tanggal 4 Juli 1990. Mayora Indah atau Mayora Group sahamnya dikuasai oleh PT Unita Branindo sebesar 32, 93 persen. Mayora Indah atau Mayora Group mempunyai cabang yang tersebar di seluruh Indonesia.

Mayora Indah atau Mayora Group sudah tumbuh dan berkembang menjadi salah satu nama perusahaan yang bergerak pada sektor produk untuk konsumen di Industri tersebut semenjak berdirinya selama beberapa tahun ke belakang. Mayora Indah atau Mayora Group semenjak berdirinya sudah mempunyai komitmen yang jelas, di mana Mayora Indah atau Mayora Group hadir guna menjadi penyedia jasa layanan produk-produk bagi konsumen di Indonesia yang terbaik, melalui pelayanan yang prima serta optimal dan juga tentunya dengan kualitas yang unggul. Slogan yang sudah amat dikenal oleh masyarakat umum di Indonesia dari Mayora adalah: Satu Lagi Dari Mayora. Dan berkat promosi yang gencar tersebut, Mayora Indah atau Mayora Group menjadi perusahaan yang dikenal oleh masyarakat umum, dan Mayora Indah atau Mayora Group kemudian mampu membuktikan bahwa layanan yang diberikan dari Mayora Indah atau Mayora Group adalah jaminan mutu, sehingga mampu mendapatkan apresiasi yang bagus dari masyarakat umum di Indonesia, sehingga Mayora Indah atau Mayora Gorup senantiasa dipercaya oleh masyarakat dan menjadi pilihan utama dari masyarakat menyangkut produk-produk untuk konsumen. Semenjak berdiri pada tahun 1977, Mayora Indah atau Mayora Group tumbuh dan berkembang dari yang semula industri rumahan sederhana menjadi salah satu yang terkemuka di bidang Fast Moving Consumer Goods.

Posisi : Dept Head Teknik (Cilegon)

Deskripsi Kerja:
  • Merencanakan aktivitas maintenance mesin-mesin produksi dan fasilitas pendukung lainnya (harian, mingguan, bulanan), dan project.
  •  Merencanakan pengendalian konsumsi energi (listrik, gas, air, steam, dll.)
  •  Membuat laporan pencapaian maintenance mesin-mesin produksi dan fasilitas pendukung lainnya (harian, mingguan, bulanan), dan project, kendala yang dihadapi dan rencana perbaikan
Persyaratan
  • Pria, usia maks. 40 tahun
  • Pendidikan min. D3/S1 Teknik Mesin industri, Teknik Elektro, Mekatronika, refrigerasi & tata udara
  • Pengalaman di Manufacturing minimal 5 thn
  • Menguasai plumbing, WTP, power system, refrigeration, enumerator, PLC, HMI, Technical /    Electrical Drawing (Auto CAD), automation, mengerti operasi mesin produksi
  • Mempunyai leadership dan kemampuan interpersonal yang baik
  • Menguasai bahasa inggris (Aktif)
  • Memiliki pengalaman bekerja di perusahaan yang bergerak di bidang produksi tepung dan  gula
  • Bersedia di tempatkan di Factory PT Mayora Indah plant Cilegon
Lowongan ini ditutup 25 Desember 2013. Jika anda tertarik dan memenuhi persyaratan di atas, silahkan melakukan lamaran dengan mengirimkan lamaran lengkap anda, CV, ke alamat HRD PT Mayora Indah, Gd. Mayora Lantai 7, Jl.Tomang Raya No. 21-23, Jakarta Barat – 11440 atau melalui e-mail ke : hrd.tfj@mayora.co.id.

Itulah info lowongan kerja yang bisa saya posting d blog saya,mudah mudahan bermangfaat bagi anda yang sedang kebingunang mencari lowongan kerja.
Sumber: Jobstreet.co.id

Lowongan Kerja Bank Panin Terbaru Desember 2013


Info Bank Panin
Pada tahun 1971 Bank Panin didirikan dan merupakan bank komersial di Indonesia, Bank Panin didirikan atas merger tiga (3) buah bank yaitu Bank Kemakmuran, Bank Industri dan Dagang Indonesia dan Bank Industri Djaya Indonesia. Bank Panin mengalami peningkatan kinerja hingga akhirnya pada tahun 1982, Bank Panin membuka sahamnya untuk umum atau go public dan tercatat di bursa efek jakarta hal ini dilakukan untuk mencapai pertumbuhan Bank Panin yang progresif, dengan sistem permodalan yang kuat dan pengelolaan manajemen resiko yang bijaksana telah sanggup membawa Bank Panin menjadi bank yang kuat terbukti pada saat mengahadapi badai krisis di tahun 1988 Bank Panin tidak mengalami kebangkrutan.

Bank Panin menggunakan strategi pendekatan secara progesif kepada pelangganya agar selalu bisa memahami apa yang dibutuhkan oleh nasabah, hal ini sesuai dengan moto Bank Panin yaitu “selalu untuk anda” yang terus di implementasikan kedalam semua strukur perusahaan secara konsisten dan profesional.

Pada laporan akhir tahun pada Desember 2011 tercatat aset Bank Panin mencapai Rp.125 triliun dengan total simpanan sebesar Rp. 85,7 triliun, outstanding kredit sebesar Rp. 75,7 triliun dan total networth sebsesar Rp.19.8 triliun dan kapasitas pasar sebesar Rp.18.8 triliun, dan saat ini Bank Panin memiliki kurang lebih 450 cabang seluruh Indonesia dengan peringakat 7 bank terbesar dalam hal total aktiva.Total presentase pemegang saham Bank Panin adalah pemegang saham pemilik (Panin Financial) 46%, ANZ Banking 39%, dan sisa 15% dimiliki oleh publik.

Misi perusahaan

Misi Bank Panin adalah : Untuk mengubah Banak Panin menjadi salah satu bank terkemuka di Indonesia konsumen dan bisnis.
strategi perkembangan perusahaan

Berikut ini adalah beberapa hal yang dijadikan orientasi pelayanan Bank Panin.
  • Pelanggan: Fokus pada pelanggan dengan memahami kebutuhan pelanggan serta memberikan nilai lebih kepada pelanggan.
  • Produk: Mengembangkan dan mendistribusikan produk unggulan untuk tujuan bisnis pelanggan.
  • Distribusi: Membangun kemampuan distribusi multi chanel untuk mencapai kepuasana pelanggan dan mendukung pertumbuhan ekonomi dalam negeri.
  •  Efisiensi: Melakukan peningkatan pelayanan dengan menerapkan perkembangan teknologi untuk mempercepat transaksi nasabah dengan harga yang efisien.
  • Staf: Merangkul dan meningkatkan budaya perusahaan untuk sebagai pengakuan prestasi individu dan memberikan motivasi untuk meningkatkan pelayanan pelanggan dan produktifitas kerja yang lebih baik.
  • Pemegang saham: Memanfaatkan kekuatani inti dari bisnis untuk mencapai kinerja yang unggul dan akan memberikan manfaat untuk pemangku kepentingan.
Prestasi dan reputasi Bank Panin

Berikut ini adalah beberapa prestasi yang telah diraih Bank Panin diantaranya adalah sebagai berikut:
  • Tahun 1982 : Bank Indonesia pertama yang go public, dan mencatatkan sahamnya di Bursa efek Jakarta
  • Tahun 1997 : masuk dalam daftar “TOP 10″ dari 243 bank umum nasional
  • Tahun 1998 : pada masa krisis ini, Bank Panin menjadi salah satu bank yang disertifikasi oleh kantor akuntan internasional sebagai “A” yaitu sebagai bank yang dikategorikan bebas dari rekapitulasi pemerintah.
  • Tahun 1998-2000 : Bank Panin terpilih sebagai bank domestik terbaik oleh majalah Global finance
  • Tahun 1999 : ANZ banking mengakuisisi saham Bank Panin sebesar 29% dan membawa perubahan menujun korporasi perusahaan yang lebih baik
  • Tahun 2001 : mendapatkan ” Bank nilai terbaik dalam krisis perbankan industri pos Indonesia ” oleh Moody investor ServiceS BFSR
  • Tahun 2002 : mencapai posisi terkemuka dalam produk consumer banking dan layanan mendukung strategi bisnis ritel
  • Tahun 2003 : mendapatkan penghargaan sebagai Bank Publik Terbaik berdasarkan konsep EVA Mark plus dan Swa)
  • Tahun 2005 : Mendapatkan “Excellence Award untuk Prestasi Keuangan” dari Infobank. Kwalitas pengakuan penghargaan diterima Elite (JP Morgan Chase) untuk operasi transfer dana. Bank nasional terbaik 2005 dari Bisnis Indonesia. Best Non Rekap Bank umum dengan aset di atas 10 triliun dari Majalah Investor
  • Tahun 2006 : Menjadi salah satu Agen Penjual 4 Terbaik untuk II ORI Obligasi Negara Ritel.

Selain di atas ada beberapa lagi reputasi Bank Panin
  •     Kinerja terbaik phone banking pada tahun 2005-2006, peringkat 9
  •     Kinerja terbaik internet banking. runner up pada tahun 2007
  •     Best Performance Banking SMS runer upp tahun 2007
Posisi : Marketing Communication Staff

Penempatan : Jakarta Raya

Deskripsi Kerja :
  • Bertanggung jawab untuk koordinasi events.
  • Bertanggung jawab dalam kegiatan publikasi.
  • Bertanggung jawab dalam mengkoordinasikan advertising agency.
Persyaratan :
  • Wanita, usia max. 29 tahun.
  • Pendidikan S1 jurusan Komunikasi, PR, atau Advertising dengan IPK min. 2,75.
  • Pengalaman min. 1th di bidang yang sama.
  • Berpenampilan menarik.
  • Flexible, outgoing.
  •  Well organized.
Lowongan kerja ini berlaku sampai 12 Desember 2013. Jika Anda tertarik dan memenuhi persyaratan diatas, silahkan mengirimkan lamaran kerja dan CV lengakap.

Itulah info lowongan kerja di bank panin yang bisa saya posting d blg saya,mudah mudahan bermangfaat bagi anda yang sedang kebingunang mencari lowongan kerja khususnya yang ingin bekerja di bank.

Sumber : www.Panin.co.id 


lowongan kerja di Jakarta PT Datacomm Diangraha Software Architect


Company Overview
Datacomm is the leading network technology service provider in Indonesia providing reliable and innovative network solutions and services nationwide. Datacomm’s clients include many leading service providers, public sector organizations and large enterprises.

Responsibilities
  • Defining and developing technology standard to be used company-wide
  • Create and design detailed specifications for all software
  • Propose architecture design solutions
  • Provide assistance in any technology initiative
  • Assisting projects in technical audit
Requirements
  • Bachelor degree in Computer Science, Computer Engineering or Information Technology
  • Age between 25 – 32 years old
  • Expertise in Java/J2EE development
  • Should have some experience with Struts, JMS, Spring, Servlets, JSP, JSBC and other Java technologies
  • Hands on HBase / Hadoop or other related Big Data tool experience
  • Some front-end experience with Javascript, XHTML, HTML, DOM, XML, jQuery, etc.
  • Knowledge of design patterns, data structures, OOD, algorithms